摘要:
通過(guò)培訓(xùn)和輪訓(xùn),打造一支專業(yè)性強(qiáng)、結(jié)構(gòu)合理的養(yǎng)老護(hù)理員人才隊(duì)伍,不斷提升養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)榮譽(yù)感和社會(huì)獲得感。
10月13日,華商報(bào)記者從省民政廳獲悉:為貫徹落實(shí)《陜西省人民政府辦公廳關(guān)于推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》精神,加快全省養(yǎng)老護(hù)理人才隊(duì)伍建設(shè),不斷提升養(yǎng)老護(hù)理人員職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)技能,省民政廳、省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳、省財(cái)政廳聯(lián)合制定了《陜西省關(guān)于促進(jìn)養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)能力提升實(shí)施方案》。
方案提出,我省將建立依托各類院校開(kāi)設(shè)養(yǎng)老服務(wù)相關(guān)專業(yè)或相關(guān)課程的學(xué)歷人才培養(yǎng)機(jī)制,開(kāi)展養(yǎng)老服務(wù)人才培訓(xùn)提升行動(dòng)和“1+X”證書(shū)試點(diǎn)與推廣。5萬(wàn)名養(yǎng)老護(hù)理員培訓(xùn)任務(wù)分年度實(shí)施,2020年計(jì)劃完成2萬(wàn)名、2021年完成3萬(wàn)名護(hù)理員的培訓(xùn)輪訓(xùn)任務(wù),2021年之后按照相關(guān)規(guī)定和實(shí)際需求組織培訓(xùn),到2022年實(shí)現(xiàn)所有養(yǎng)老護(hù)理員經(jīng)職業(yè)技能培訓(xùn)后上崗的目標(biāo)。按照“誰(shuí)用人、誰(shuí)認(rèn)定”原則,由省人社廳、省民政廳指導(dǎo)做好養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能等級(jí)考評(píng)認(rèn)定工作。
方案強(qiáng)調(diào),各地要建立薪酬待遇與崗位績(jī)效、職業(yè)技能水平掛鉤的考核激勵(lì)機(jī)制;要廣泛開(kāi)展護(hù)理員崗位練兵活動(dòng),建立養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能競(jìng)賽長(zhǎng)效機(jī)制;對(duì)在國(guó)家和省級(jí)競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)人員要給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)培訓(xùn)和輪訓(xùn),打造一支專業(yè)性強(qiáng)、結(jié)構(gòu)合理的養(yǎng)老護(hù)理員人才隊(duì)伍,不斷提升養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)榮譽(yù)感和社會(huì)獲得感。
來(lái)源:華商網(wǎng)